Deine Gesundheit ist uns wichtig. Und genau deshalb bieten wir unseren Azubis und dual Studierenden ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Vorsorgeuntersuchungen an. Ebenso wie eine Betriebskrankenkasse, einen Betriebsarzt und die Möglichkeit aktiv in unserem Betriebssportverein tätig zu sein.

Hier findest Du vieles, nur keine Nachteile! Von Arbeitskleidung über eine garantierte Übernahme nach Ausbildungsende bis hin zu Prämien (bis 2.000 €) und Sonderurlaubstage bei erfolgreich beendeter Abschlussprüfung (je nach Leistung), eine 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr, Rabatte auf Technik, Mode und vieles mehr. Zudem ein Azubi-Paten- Programm, Betriebsrat, Mitarbeiterparkplätze, barrierefreies Arbeiten und vermögenswirksame Leistungen.

Während Deiner Ausbildung bieten wir Dir innerbetrieblichen Unterricht, eine eLearning-Plattform & verschiedene Seminare an. Auch für Deine Abschlussprüfung wirst Du optimal individuell vorbereitet. Nach Deiner Ausbildung helfen wir Dir Deinen eigenen, individuellen Karriereweg zu gestalten und zu entwickeln. Durch verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, egal ob digital oder in Präsenz, unterstützen wir Dich bei Deinem Werdegang.

Beruf und Privatleben nach Deinen Bedürfnissen managen? Kein Problem mit unseren familienfreundlichen flexiblen Arbeitsplatzmodellen, unseren flexiblen Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie der Workation und hybrides Arbeiten – alles natürlich in Abstimmung mit der Fachabteilung. Dein Arbeits-Equipment bekommst Du in Form moderner technischer Ausstattung (Laptop, Headset, etc.) von uns zur Verfügung gestellt.